Wir gestalten die Welt von morgen an unseren 18 Zentren - langfristig finanziert und mit weltweit einzigartigen Infrastrukturen. Ein ideales Umfeld für Talente aus der ganzen Welt.
Karriere
Das Helmholtz-Talent-Management umfasst Förder- und Weiterentwicklungsangebote für Mitarbeiter:innen aller Qualifikationsstufen, von Studierenden über Promovierende bis hin zu Forscher:innen, die ihre erste Professur übernehmen. Auf diesen Säulen basiert unsere Spitzenforschung. Wir schaffen ein Arbeitsumfeld, in dem sich unsere Talente optimal weiterentwickeln können.
Helmholtz in Zahlen
Warum Helmholtz
Mit Helmholtz ins Eis, in die Tiefen der Meere und in die Lüfte. Arbeiten für Klima und Lebensvielfalt muss sein.
Antje Boetius
Alfred-Wegener-Institut, Helmholtz-Zentrum für Polar- und Meeresforschung (AWI)
Ich schätze die Forschungsfreiheit und Unterstützung bei Helmholtz, Grundlagenforschung in nutzbare Anwendungen zu überführen.
Pavel Levkin
Karlsruher Institut für Technologie (KIT)
Ich freue mich, hier mit den weltbesten feinfühligen Robotern zu arbeiten und ihnen neue kognitive Fähigkeiten beizubringen.
Dongheui Lee
Deutsches Zentrum für Luft- und Raumfahrt (DLR)
Bei Helmholtz können wir ungewöhnliche, große und gewagte Ideen schnell und langfristig umsetzen. Das ist Forschungsfreiheit.
Martin Winter
Helmholtz-Institut Münster / Forschungszentrum Jülich
Exzellenz, Spitzenforschung, Mut und unendliche Neugierde - dafür steht Helmholtz. Alles, um die großen Herausforderungen unserer Zeit zu lösen. Wir laden kreative Talente ein, mit uns eine bessere Welt zu gestalten.
Kontakt
Korinna Strobel
Bereichsleiterin Strategie/ Impuls- und Vernetzungsfonds
Helmholtz-Gemeinschaft
Marcus Longino
Leiter Bereich Administration
Helmholtz-Gemeinschaft
